Word Accountmanager
Jij maakt van klanten partners
Duizenden ondernemers en administratiekantoren werken elke dag met onze software. Jij zorgt dat de accountants- en administratiekantoren in jouw portefeuille daar écht alles uithalen. Je kent hun bedrijf, denkt mee en laat zien hoe ze slimmer kunnen werken. Zo groeien zij en groeien wij mee.
Wat ga je hier écht doen?
Een gewone werkweek ziet er zo uit:
- Je beheert een eigen portefeuille van accountants- en administratiekantoren en bouwt die verder uit.
- Je gaat bij klanten langs of belt ze: hoe loopt het, waar lopen ze tegenaan, wat kan beter?
- Je geeft productdemo's en laat zien hoe onze software hun werk makkelijker maakt.
- Je ziet commerciële kansen en pakt ze op: van eerste gesprek tot onderhandeling en handtekening.
- Je stemt af met collega's van Customer Success, Marketing en Product. Hoort een klant iets te missen in het product? Jij geeft het door en zorgt dat er iets mee gebeurt.
- Je draagt bij aan campagnes en klantactiviteiten, en denkt mee over hoe we onze commerciële aanpak beter maken. Zie jij iets dat slimmer kan? Dan luisteren we.
Je bepaalt zelf hoe je je week indeelt. Jij kent jouw klanten het beste en weet waar je op moet inzetten.
Wanneer doe je het goed?
Simpel: als jouw klanten blijven, groeien en jou zien als hun vaste sparringpartner in plaats van "iemand van de leverancier". Ze bellen jou als eerste — niet omdat het moet, maar omdat je ze verder helpt. Een groeiende portefeuille is daarvan het logische gevolg.
Eerlijk over de uitdaging
We brengen vier softwarebedrijven samen tot één organisatie, één merk en één platform. Dat is een grote kans, maar ook een uitdaging: jouw klanten krijgen met die verandering te maken en kijken naar jou voor duidelijkheid. Processen en systemen zijn nog niet overal hetzelfde. Zoek je een gespreid bedje waarin alles vastligt? Dan is dit niet jouw plek. Wil je juist meebouwen en zelf invloed hebben op hoe we het inrichten? Dan zit je hier goed.
Dit breng je mee
Zeker nodig:
- Hbo werk- en denkniveau.
- Ervaring als accountmanager, business development manager of in een vergelijkbare commerciële rol.
- Affiniteit met software, digitalisering en bedrijfsprocessen.
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal.
Mooi meegenomen:
- Ervaring in accountancy, finance of met ERP-software. Ken je die wereld nog niet? Dan nemen we je erin mee.
Wie je bent:
- Je denkt vanuit de klant en verkoopt alleen wat iemand echt verder helpt.
- Je bent nieuwsgierig: je vraagt door tot je snapt hoe het bedrijf van je klant werkt.
- Je praat net zo makkelijk met een administratief medewerker als met een kantoordirecteur.
- Je maakt afspraken waar en trekt aan de bel als iets niet lukt.
Dit krijg je van ons
- Salaris tussen €4.000 en €5.500 bruto per maand (bij fulltime), passend bij je ervaring.
- Een bonusregeling die meegroeit met jouw resultaten.
- Een auto van de zaak of mobiliteitsbudget, laptop en telefoon.
- Een baan voor 32 tot 40 uur per week, met flexibele werktijden en hybride werken vanuit Den Haag of Amsterdam.
- Budget en tijd voor opleidingen binnen de Visma Groep, bijvoorbeeld in sales, accountancy-kennis of onderhandelen.
- Moderne tools en AI-oplossingen die jou het handwerk uit handen nemen, zodat jij je tijd aan klanten besteedt.
- Een salesteam dat kennis deelt, successen samen viert en elkaar helpt als het even tegenzit. Je rapporteert aan de Directeur Sales & Partnerships.
- De zekerheid van de Visma Groep, één van de grootste softwarebedrijven van Europa, met de korte lijnen van een Nederlands team.
Over Project Creation
Project Creation brengt vier succesvolle Nederlandse softwarebedrijven samen. Onze software maakt financiële processen voor ondernemers en administratiekantoren simpeler en slimmer. Jij bent daarin de schakel tussen klant en organisatie: jij zorgt dat onze software het werk van jouw klanten écht makkelijker maakt.
Zo werkt solliciteren
Je solliciteert met je cv. Een motivatiebrief hoeft niet; een paar zinnen over waarom deze rol bij je past is genoeg.
Eerste gesprek met je toekomstige leidinggevende (de Directeur Sales & Partnerships) en onze People & Culture specialist.
Tweede gesprek met de directeur en een teamlid.
Assessment, zodat we allebei zeker weten dat de rol bij je past.
Voorstel bij een positieve uitkomst.
We houden je bij elke stap op de hoogte. Vragen tussendoor? Stel ze gewoon.
Klinkt dit als jouw rol?
Solliciteer vandaag nog. Twijfel je of je aan alles voldoet? Solliciteer toch — we kijken liever naar wat je kunt dan naar wat er op papier mist.
Twijfel je of dit bij je past?
Vraag jezelf dit af:
Wil ik meebouwen aan iets dat in beweging is?
Wil ik ruimte om te experimenteren?
Wil ik werken in een team waar ik kan leren én bijdragen?
Is het antwoord drie keer ja? Dan willen we je graag ontmoeten!